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[讨论] 国务院提出2020年落实带薪休假

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发表于 2013-2-19 09:00 | 显示全部楼层

国务院提出2020年落实带薪休假

来自:MACD论坛(bbs.shudaoyoufang.com) 作者:niu519 浏览:16679 回复:1

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中国政府网18日发布《国务院办公厅关于印发国民旅游休闲纲要(2013-2020年)的通知》,《纲要》明确提出到2020年职工带薪休假制度基本得到落实的目标。
  据新华社报道,《国民旅游休闲纲要(2013-2020年)》根据《国务院关于加快发展旅游业的意见》制定,目标是积极创造开展旅游休闲活动的便利条件,不断促进国民旅游休闲规模扩大和品质提升,提高国民生活质量。到2020年,职工带薪年休假制度基本得到落实,城乡居民旅游休闲消费水平大幅增长,健康、文明、环保的旅游休闲理念成为全社会的共识,国民旅游休闲质量显著提高……
  《纲要》提出保障国民旅游休闲时间,落实《职工带薪年休假条例》。鼓励机关、团体、企事业单位引导职工灵活安排全年休假时间,完善针对民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工的休假保障措施。加强带薪年休假落实情况的监督检查,加强职工休息权益方面的法律援助。在放假时间总量不变的情况下,高等学校可结合实际调整寒、暑假时间,地方政府可以探索安排中小学放春假或秋假。
  《纲要》要求改善国民旅游休闲环境,稳步推进公共博物馆、纪念馆和爱国主义教育示范基地免费开放。城市休闲公园应限时免费开放等举措。
  解读:《职工带薪年休假条例》早在2008年1月1日就开始施行,但至今为止仍落实不到位。那么《国务院办公厅关于印发国民旅游休闲纲要(2013-2020年)的通知》是否能在短短7年内得到基本落实呢?也许在国企和央企相关制度更容易得到执行,但在更多的民营企业,职工权益保障还难快速推进。对比美国,带薪休假制度从上世纪30年代推出开始知道70年代才得以全面落实,这表明我国带薪休假制度完全落实还有相当漫长的一个过程。该消息对旅游板块形成短线利好,但尚构不成实际意义。

带薪休假制度的落实利好旅游业
       未来带薪休假制度的落实能够增加民众可自主支配的假期,而受此影响,公众每年可能增加1至2个类似于黄金周的度假时段,这无疑将刺激旅游消费出现爆发式增长。值得注意的是,除了推动带薪休假制度落实,在投资方面,旅游休闲基础设施建设也将迎来进一步发展。《纲要》指出,将加大政策扶持力度,逐步增加旅游休闲公共服务设施建设的资金投入。鼓励社会力量投资建设旅游休闲设施,开发特色旅游休闲线路和优质旅游休闲产品。鼓励和支持私人博物馆、书画院、展览馆、体育健身场所、音乐室、手工技艺等民间休闲设施和业态发展。落实国家关于中小企业、小微企业的扶持政策。
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发表于 2013-2-19 10:13 | 显示全部楼层
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